Comment être un organisateur communautaire?

En tant qu'organisateur communautaire ou travailleur social au niveau macro
En tant qu'organisateur communautaire ou travailleur social au niveau macro, vous devez d'abord essayer de déterminer les objectifs, les besoins et les désirs de l'ensemble de la communauté.

L'organisation communautaire peut être une carrière stimulante, mais incroyablement enrichissante. Vous aurez l'opportunité d'influencer positivement votre communauté et ses habitants. Si vous pensez que l'organisation communautaire est faite pour vous, apprenez comment vous lancer et faire une différence.

Partie 1 sur 4: collecte d'informations

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    Comprenez ce qu'est un organisateur communautaire. Avant de vous engager à être un organisateur communautaire, vous devez comprendre ce que le travail implique. Vous devrez identifier les problèmes dans votre communauté, penser à des solutions et rassembler suffisamment de soutien pour les mettre en œuvre. Cela impliquera parfois de contester l'autorité existante par des protestations ou des rassemblements publics. Vous ne devriez pas avoir peur de parler à une foule, de faire du porte-à-porte, de faire des appels à froid et de faire tout ce qu'il faut pour attirer l'attention sur votre cause.
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    Renseignez-vous politiquement. Pour changer le gouvernement, vous devez comprendre comment cela fonctionne. Familiarisez-vous avec le processus électoral, la manière dont les lois sont adoptées et qui sont vos politiciens locaux. Familiarisez-vous avec les lois locales et nationales. Tout cela deviendra important lorsque vous commencerez à faire campagne pour le changement.
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    Renseignez-vous sur les problèmes politiques ou sociaux de votre communauté. Celles-ci peuvent aller du simple, comme avoir besoin d'un panneau d'arrêt dans un coin, au sérieux, comme une loi injuste. Quoi qu'il en soit, vous devez apprendre tout ce que vous pouvez sur le problème avant d'agir. Il existe plusieurs façons de procéder.
    • Regardez les nouvelles locales. Ces réseaux couvriront souvent les problèmes locaux et vous donneront des idées sur la manière d'agir.
    • Lisez les journaux locaux. Regardez en particulier les sections éditoriales ou d'opinion. Les citoyens locaux écriront souvent pour se plaindre des problèmes de la communauté.
    • Parle à des gens. C'est une compétence cruciale pour un organisateur communautaire. Demandez aux voisins s'ils ne sont pas satisfaits de quelque chose dans la communauté et écoutez attentivement leurs réponses.
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    Vérifiez s'il existe des groupes similaires dans votre région. Une fois que vous avez identifié un problème et que vous vous êtes renseigné à ce sujet, vous devriez voir si quelqu'un d'autre a déjà pris des mesures. Habituellement, une recherche sur Internet permettra de découvrir des groupes dans votre région. Vous pouvez également consulter les lieux de réunion locaux tels que les bibliothèques et les bâtiments gouvernementaux pour des dépliants.
    • Si vous trouvez qu'un groupe effectue les mêmes actions que vous, vous souhaiterez peut-être le rejoindre au lieu de créer le vôtre. Cependant, si vous pensez que ce groupe a des objectifs ou des méthodes différents des vôtres, vous pouvez commencer le vôtre. Vous voudrez peut-être encore approcher ce groupe déjà établi et présenter vos idées et voir si elles vous soutiendront.
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    Essayez d'abord de faire du bénévolat. Si vous ne savez toujours pas si l'organisation communautaire est faite pour vous, essayez de faire du bénévolat avec un groupe similaire. Cela vous montrera à quoi ressemble le travail. En faisant du bénévolat, vous pouvez également établir des contacts importants qui deviendront importants lorsque vous formerez votre propre groupe.
Pour être un organisateur communautaire
Pour être un organisateur communautaire, travaillez au sein de votre propre communauté.

Partie 2 sur 4: former un groupe

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    Organisez une petite réunion. En enquêtant sur un problème, vous avez probablement rencontré quelques personnes qui partagent vos pensées. Il peut s'agir d'amis, de membres de la famille ou de personnes que vous connaissez de l'école ou de la communauté. Supposons que vous souhaitiez rencontrer et discuter d'un problème que vous avez remarqué dans la communauté. Même s'il ne s'agit que de quelques personnes, cette première rencontre est très importante pour élaborer un plan pour votre groupe.
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    Discutez du problème. Maintenant que vous avez identifié un problème et que vous l'avez étudié, vous devez déterminer comment vous allez y remédier. Lors de cette première réunion, vous devriez réfléchir avec votre groupe à l'action que vous allez entreprendre.
    • Parlez du problème qui a amené tout le monde là-bas. Demandez-leur précisément ce qui les préoccupe et pourquoi ils pensent que c'est une question importante.
    • Une fois que vous avez compris quel est le problème, réfléchissez à ce que vous espérez faire pour le résoudre. Déterminer des objectifs clairs pour ce groupe vous aidera à élaborer un plan d'action. Par exemple, si votre objectif est d'élire un nouveau membre à votre assemblée législative locale, la plupart de votre travail tournera autour de la sensibilisation et du soutien de ce candidat.
    • Que chacun propose des solutions. Il est important que vous donniez à chacun la possibilité de s'exprimer. L'organisation communautaire est basée sur la participation de groupe. Même si vous êtes le fondateur et le leader du groupe, vous êtes responsable de l'écoute égale de tous vos membres.
    • Discutez des méthodes que vous êtes prêt à utiliser pour atteindre vos objectifs. Envisagez-vous seulement d'écrire des lettres et de parler aux médias, ou utiliserez-vous des actions directes comme des manifestations? Voyez si tout le monde dans le groupe est d'accord avec les méthodes que vous prévoyez d'utiliser. Certains ne seront pas à l'aise de marcher dans des rassemblements et de manifester. Sinon, ça va - il y a encore beaucoup de travail en coulisse qu'ils peuvent faire pour aider.
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    Nommez votre groupe. Idéalement, le nom de votre groupe sera assez facile à dire et à retenir tout en donnant également une idée des objectifs du groupe.
    • Si vous prévoyez d'utiliser un acronyme, recherchez s'il existe d'autres groupes importants utilisant cet acronyme. Si tel est le cas, pensez à changer votre nom. Vous courez le risque que tous vos membres potentiels ne puissent pas trouver votre groupe lors d'une recherche sur Internet.
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    Mettez-vous d'accord sur un énoncé de mission. Lors de la première réunion, élaborez un plan d'action avec vos participants. L'énoncé de mission est essentiel pour définir ce qu'est votre groupe. Gardez à l'esprit les points suivants lors de la rédaction de votre énoncé de mission:
    • Commencez par le nom du groupe. Cela garantira que tous les lecteurs sachent de qui il s'agit.
    • Énoncez le but du groupe. Quel problème espérez-vous résoudre ou quel service espérez-vous fournir?
    • Énoncez vos objectifs. Quel est le plan général du groupe et quelles méthodes comptez-vous utiliser?
    • Rendez votre déclaration suffisamment précise pour afficher les intentions du groupe, mais suffisamment large pour ne pas avoir à la modifier sans cesse. Par exemple, si votre groupe souhaite un panneau d'arrêt dans une école, dites que votre objectif est de promouvoir la sécurité du quartier.
    • Soyez bref. Quelques phrases feront très bien l'affaire. Vous voulez aller droit au but afin que les membres potentiels comprennent exactement ce que vous faites et s'ils veulent devenir membres.
    • Une fois que vous avez défini un énoncé de mission, assurez-vous de l'imprimer sur tous les dépliants et autres médias produits par le groupe.
    • À titre d'exemple, regardez l'énoncé de mission d'une organisation à but non lucratif de premier plan: Greenpeace est la principale organisation de campagne indépendante qui utilise des manifestations pacifiques et une communication créative pour exposer les problèmes environnementaux mondiaux et promouvoir des solutions essentielles à un avenir vert et pacifique.
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    Décidez de la manière dont le groupe sera géré. Le groupe est-il une démocratie? Y aura-t-il des élections? Comment les décisions seront-elles prises? Chaque membre aura-t-il une tâche spécifique? Faites de votre mieux pour résoudre toutes ces questions tôt, idéalement lors de la première réunion. De cette façon, le groupe peut se concentrer sur la résolution du problème initial sans se soucier des questions d'organisation.
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    Tenez des réunions régulières. Une fois que vous avez établi votre groupe, vous devriez continuer à vous rencontrer régulièrement. Sinon, votre groupe pourrait tout simplement fondre avant même que vous ne commenciez.
Avant de vous engager à être un organisateur communautaire
Avant de vous engager à être un organisateur communautaire, vous devez comprendre ce que le travail implique.

Partie 3 sur 4: sensibiliser et construire votre groupe

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    Accrochez des dépliants. La plupart des bibliothèques locales, des édifices gouvernementaux et des entreprises ont des tableaux d'affichage où vous pouvez annoncer votre groupe et votre cause. Préparez un dépliant accrocheur qui affiche le nom de votre groupe et le problème que vous représentez. Assurez-vous également d'inclure les coordonnées de votre groupe et les détails sur le moment et l'endroit où vous vous rencontrez afin d'attirer de nouveaux membres.
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    Utilisez les réseaux sociaux. Faire connaître est très facile avec les médias sociaux. Créez une page pour votre groupe et mettez-la régulièrement à jour. Demandez à vos membres d'annoncer le groupe sur leurs pages personnelles. Cette méthode peut augmenter votre soutien bien au-delà de votre communauté immédiate.
    • Il est très important de garder vos pages de réseaux sociaux actives. Si les gens voient que vos pages n'ont pas été mises à jour depuis des mois, ils supposeront probablement que le groupe est inactif.
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    Organisez des campagnes de porte à porte. L'organisation communautaire signifie interagir avec le quartier, et les conversations en face à face sont essentielles pour obtenir un soutien.
    • Rendez chacun de vos membres responsable d'un domaine donné. Faites-en une zone qui peut être couverte en une journée, pas plus de quelques pâtés de maisons.
    • Assurez-vous d'avoir imprimé des dépliants ou un bulletin d'information qu'ils peuvent distribuer. Incluez l'énoncé de mission du groupe et une brève description des objectifs et de la vision de votre groupe.
    • Votre porte-à-porte devrait idéalement être vos membres les plus enthousiastes qui connaissent bien les questions. Tout le monde n'est pas à l'aise pour frapper aux portes et interagir avec des inconnus. Vous voulez vous assurer que les voisins que vous rencontrez repartent avec une vision positive de votre groupe et de votre cause.
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    Faites de la publicité dans le journal. Soumettez un éditorial à votre journal local. Indiquez le problème et que vous avez formé un groupe pour résoudre le problème.
    • Certains journaux ne vous permettront pas de faire de la publicité pour votre groupe dans un éditorial. Si tel est le cas, vous pouvez toujours faire valoir votre cause en établissant un plan d'action.
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    Utilisez les médias. Les médias sont une force très puissante, il vous sera donc utile de les utiliser à votre avantage.
    • Contactez les médias locaux et voyez s'ils sont prêts à couvrir votre groupe ou à donner une interview.
    • Désignez un porte-parole. Bien que tous les membres du groupe soient des agents de liaison potentiels avec les médias, les interactions importantes avec la presse devraient être gérées par des membres spécifiques. Idéalement, ils seront bien parlés, charismatiques et connaîtront les problèmes de fond en comble. Cela fournira le meilleur visage public possible à votre groupe.
    • Si une station de nouvelles ou un journal local publie un article sur votre groupe, notez qui était le journaliste. Ils peuvent être un contact important qui est prêt à vous donner plus de couverture.
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    Installez des stands lors d'événements locaux. De nombreuses villes ont des foires et autres événements qui attirent beaucoup de monde. Assurez-vous que ces stands sont remplis de dépliants et dotés de membres charismatiques capables de parler du problème avec des inconnus.
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    Gardez une trace de tous vos membres. Il est essentiel que vous ayez tous vos membres dans un fichier organisé avec toutes leurs informations de contact. Renseignez-vous régulièrement auprès des membres pour les garder impliqués. Si vous perdez la trace des membres, votre groupe s'effondrera progressivement.

Partie 4 sur 4: passer à l'action

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    Contactez les politiciens locaux. Maintenant que vous avez acquis un soutien pour votre cause, vous avez le pouvoir de présenter votre problème aux politiciens locaux. Énoncez clairement votre problème et comment vous vous attendez à ce qu'il soit résolu. S'ils ne peuvent pas vous aider, demandez-leur de vous donner les informations de quelqu'un d'autre qui le peut.
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    Organisez des campagnes de rédaction de lettres. Demandez à tous vos membres de contacter le politicien avec lequel vous devez travailler. Ce flot de correspondance devrait aider à attirer leur attention.
    • Si les politiciens restent insensibles, utilisez plutôt des campagnes d'écriture de lettres pour contacter les médias. S'il y a beaucoup de buzz sur un problème particulier, les médias sont plus susceptibles de le couvrir.
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    Organisez un rallye. Lorsque votre groupe s'est suffisamment développé, un rassemblement public démontrera le soutien de votre cause.
    • Avant de planifier, assurez-vous que tous ou la plupart de vos membres peuvent venir. Vous ne voulez pas faire de publicité pour un rallye et avoir une petite foule. Cet événement est censé démontrer votre soutien.
    • Annoncez le rallye. Une fois que vous savez que tous vos membres viendront, contactez la communauté. Invitez toute personne intéressée par votre cause à venir montrer son soutien.
    • Créez des affiches, des bannières, des T-shirts - tout ce qui peut attirer l'attention de votre groupe. Cela permettra à la fois de faire passer votre message et de montrer la solidarité du groupe.
    • La plupart des zones nécessitent un permis pour un rallye. Assurez-vous que tout cela est pris en charge avant votre événement pour éviter tout problème avec les forces de l'ordre.
    • Contactez les médias locaux et voyez s'ils couvriront l'événement. Si un journaliste ou une station en particulier a couvert votre groupe auparavant, contactez-le d'abord.
    • Préparez vos porte-parole à parler à tous les spectateurs. Cela peut être une excellente occasion de recruter de nouveaux membres.
    • Gardez tout en paix. Vous voulez que ce rassemblement démontre que votre groupe est une force positive dans la communauté. Un groupe à l'air tapageur ne vous gagnera probablement aucun soutien de la part des habitants.
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    Distribuez une pétition. Demandez à tous vos membres de faire le tour et de recueillir des signatures. Lorsque vous avez recueilli suffisamment de soutien, présentez cette pétition à votre gouvernement local.
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    Coopérez avec d'autres groupes communautaires. Il existe probablement d'autres organisations qui peuvent ajouter à votre base de soutien. Rencontrez leurs dirigeants et voyez s'ils soutiendront votre cause. Organisez des rassemblements et des événements communs pour augmenter votre soutien.
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    Soutenez les candidats qui parlent pour votre cause. Si le gouvernement actuel ne soutient pas votre cause, il deviendra probablement nécessaire de voter pour une nouvelle. Si vous ne trouvez pas de candidat qui vous soutient, envisagez de vous présenter vous-même ou de nommer quelqu'un de votre groupe.
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    Analysez vos échecs. Il est très probable que vous rencontriez des revers dans l'organisation communautaire. L'important n'est pas de se décourager, mais d'apprendre de ces revers. Lorsque vous comprenez où vous vous êtes trompé, vous pouvez résoudre le problème et réussir la prochaine fois.
Tout objectif qui ne bénéficie pas d'un large soutien de la communauté sera difficile à défendre
Tout objectif qui ne bénéficie pas d'un large soutien de la communauté sera difficile à défendre et peut être préjudiciable à certains membres de la communauté.

Conseils

  • Pour être un organisateur communautaire, travaillez au sein de votre propre communauté. Votre présence dans une autre communauté, en leur disant ce dont ils ont besoin, ne sera probablement pas la bienvenue.
  • N'oubliez pas de toujours écouter les personnes que vous représentez. N'oubliez pas que vous faites ce travail pour le bien de la communauté.
  • Célébrez vos succès. S'il est facile de toujours se concentrer sur les problèmes, cela peut entraîner de la frustration. Trouvez des raisons de célébrer pour garder le moral de votre groupe.

Mises en garde

  • Vous pouvez entrer en contact avec les forces de l'ordre, en particulier lors d'un rassemblement ou d'une manifestation. Il est préférable de coopérer et de respecter les lois locales.
  • Ce travail impliquera probablement une confrontation. Bien que vous deviez toujours éviter la violence, vous devez être prêt à rester ferme face à l'opposition.

Questions et réponses

  • Si vous avez des gens dans les communautés qui ne veulent pas les mêmes progrès que le reste du groupe, que faites-vous à leur sujet?
    En tant qu'organisateur communautaire ou travailleur social au niveau macro, vous devez d'abord essayer de déterminer les objectifs, les besoins et les désirs de l'ensemble de la communauté. S'il y a un fort recul sur un objectif que vous essayez d'atteindre, il est peut-être temps de prendre du recul et de réévaluer vos objectifs par rapport aux objectifs de la communauté et de voir où vous pouvez faire des compromis. Tout objectif qui ne bénéficie pas d'un large soutien de la communauté sera difficile à défendre et peut être préjudiciable à certains membres de la communauté.

Les commentaires (1)

  • yvonnethibault
    J'ai déménagé de New York et je vis maintenant dans un village isolé en Inde. La communauté locale n'a pas une approche organisée pour résoudre les problèmes. J'essaye de mettre en place une organisation et cette introduction avait été inestimable. Merci beaucoup!

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