Comment devenir directeur de création?
Pour devenir directeur de création, exposez-vous à la mode, à l'art et à la culture en lisant des magazines de mode, en regardant des films et en visitant des musées. De plus, apprenez autant de compétences numériques que possible, telles que le codage, la création et l'édition de vidéos, la manipulation de photos et la conception numérique. Vous devrez également obtenir un baccalauréat en arts graphiques ou en animation. Après l'université, travaillez comme rédacteur publicitaire ou designer pour acquérir l'expérience nécessaire pour devenir directeur de création. Pour savoir comment obtenir un emploi en tant que directeur créatif, continuez à lire!
Tout type de cours créatifs peut vous aider à ouvrir la voie à votre carrière de directeur créatif.
Si vous êtes intéressé par l'art et le design et que vous avez un esprit vif pour les affaires et la communication, vous voudrez peut-être devenir directeur de la création. Un directeur de création gère une équipe de rédacteurs et de designers pour superviser la production artistique d'un magazine, d'un journal ou d'une campagne publicitaire. Ce domaine passionnant rassemble l'art, les affaires et la négociation interpersonnelle. En obtenant les références appropriées, en développant un ensemble de compétences solides et variées et en travaillant très dur, ce rêve peut être réalisable pour vous.
Partie 1 sur 3: obtenir les bonnes informations d'identification
- 1Commencez à vous préparer pendant que vous êtes au lycée. Tout type de cours créatifs peut vous aider à ouvrir la voie à votre carrière de directeur créatif. Suivez des cours d'art, d'histoire de l'art ou de photographie dans votre école, ou recherchez des programmes d'été. Des séminaires sur tout type de média numérique peuvent être particulièrement utiles pour ce cheminement de carrière.
- Le simple fait d'obtenir de bonnes notes vous aidera également à entrer dans une bonne université.
- 2Obtenez un baccalauréat ès arts en design graphique ou en animation. Pour travailler en tant que directeur de création, vous devrez être titulaire d'un baccalauréat. Recherchez un programme collégial de 4 ans avec des cours sur la conception de l'information, la conception de sites Web, les graphiques et/ou l'animation.
- Considérez un mineur dans les communications, les affaires ou les deux. Cela peut aider avec les compétences analytiques et interpersonnelles.
- 3Apprenez autant de compétences numériques que possible. Le monde entier passe au numérique, et c'est certainement vrai pour les magazines, les journaux et la publicité. Pour travailler en tant que directeur de création, vous devrez maîtriser la création de toutes sortes de médias numériques. Suivez des cours à l'université, inscrivez-vous à des programmes de formation en ligne ou entraînez-vous par vous-même. Certaines choses à étudier comprennent:
- Codage (HTML, PHP)
- Création et montage vidéo (Final Cut Pro, After Effects, Flash)
- Manipulation de photos (Photoshop)
- Conception numérique (Illustrator, InDesign)
Après l'université, travaillez comme rédacteur publicitaire ou designer pour acquérir l'expérience nécessaire pour devenir directeur de création. - 4Exposez-vous à la mode, à l'art et à la culture pour renforcer votre créativité. Pendant que vous êtes à l'école, suivez toutes sortes de cours de création (comme la mode, le dessin ou les études cinématographiques), pas seulement le design. Lisez des magazines de mode, regardez des films et visitez des musées. La créativité est au cœur du métier de directeur de création. Vous devez avoir un bon œil pour ce qui fonctionne, une vision unique et un grand sens du style visuel. Renforcez ces compétences en critiquant tout ce que vous voyez, en déterminant ce que vous aimez et n'aimez pas, et pourquoi.
- 5Considérez un diplôme d'études supérieures. L'obtention d'une maîtrise n'est pas requise pour travailler en tant que directeur créatif, mais le retour à l'école peut vous donner plus d'opportunités d'apprendre et de grandir dans votre pratique créative. Vous voudrez peut-être obtenir une maîtrise ou un MFA en communications visuelles, en conception de l'information ou en mode.
- Postulez pour les études supérieures entre décembre et février, avant l'automne que vous souhaitez commencer.
- Aucun montant d'école ne remplace l'expérience de travail. Vous voudrez peut-être passer du temps à travailler avant de retourner à l'école.
Partie 2 sur 3: trouver un emploi dans le domaine
- 1Obtenez un stage. Pendant que vous êtes encore à l'université ou peu après l'obtention de votre diplôme, envisagez de chercher du travail en tant que stagiaire non rémunéré. Si vous avez les moyens financiers d'accepter un travail non rémunéré pendant un certain temps, un stage peut vous apporter une expérience précieuse et peut même déboucher sur un emploi rémunéré.
- Renseignez-vous auprès de vos professeurs sur les possibilités de stage.
- Plus de stages sont disponibles pour les étudiants que pour les non-étudiants, alors commencez à chercher ce genre de travail pendant que vous êtes encore à l'école.
- Visitez les sites Web des entreprises que vous aimez et recherchez des opportunités de stage.
- 2Cherchez du travail en tant que rédacteur publicitaire ou designer. Lorsque vous êtes sur le point d'obtenir votre baccalauréat, commencez à chercher du travail. Parcourez les sites d'emploi comme Monster, Indeed ou Upwork. Recherchez sur Craigslist ou accédez directement aux sites Web des entreprises qui vous intéressent.
- Idéalement, vous trouverez du travail dans les médias avec lesquels vous aimeriez travailler (journal, magazine, web, etc.). Cependant, tout type de travail créatif, ou même de travail en entreprise, peut vous être bénéfique.
Pour travailler en tant que directeur de création, vous devrez maîtriser la création de toutes sortes de médias numériques. - 3Réseautez avec des personnes dans le domaine de votre choix. Recherchez des personnes qui réussissent dans votre domaine et suivez leur carrière. Contactez des personnes que vous connaissez déjà (comme des professeurs ou des superviseurs de stage) et voyez s'ils ont des liens avec des directeurs de création, ou avec quelqu'un du marketing ou des médias. Connectez-vous avec les directeurs créatifs en utilisant des canaux en ligne, comme LinkedIn. Lorsque vous aurez l'occasion de parler avec un directeur créatif, soyez prêt à vous présenter et préparez quelques questions clés.
- Développez votre argumentaire personnel et découvrez comment vous présenter en seulement une minute ou deux.
- Emmenez un directeur créatif déjeuner ou prendre un café pour obtenir des conseils sur votre carrière.
- 4Composez votre curriculum vitae et votre portfolio. Lorsque vous trouvez un emploi pour lequel vous souhaitez postuler, examinez attentivement les directives de candidature. Créez un CV qui présente vos coordonnées actuelles, votre expérience de travail pertinente, vos compétences pertinentes et votre formation. Incluez des informations sur les récompenses ou distinctions pertinentes. S'ils demandent des exemples d'art/design, sélectionnez le travail qui représente le mieux les compétences qu'ils désirent.
- La chose la plus importante est de suivre les directives de candidature spécifiques à un T. Par exemple, si un travail demande 3 exemples de conception, n'en fournissez pas 5. S'ils veulent un CV, limitez-le à 1-2 pages. S'ils veulent un CV, cela peut être beaucoup plus long.
- Adaptez votre CV et votre portfolio pour répondre aux besoins du poste. Par exemple, s'il s'agit d'un travail d'écriture, mettez en avant votre expérience d'écriture/d'édition et ne mentionnez que brièvement l'expérience de conception.
- 5Aiguisez vos compétences en entretien. Lorsqu'on vous demande de venir pour une entrevue, commencez à vous entraîner et à vous préparer. Si on vous a demandé un entretien, vous avez déjà un pied dans la porte. L'entretien est une conversation au cours de laquelle vous déterminez tous les deux si vous conviendrait ou non. Passez du temps à faire des recherches, à réfléchir et à vous préparer.
- Commencez par faire autant de recherches que possible sur l'entreprise.
- Créez des flashcards sur les principales caractéristiques de l'entreprise. Ils voudront quelqu'un qui comprend déjà leur mission, leurs objectifs et leur attitude.
- Votre interlocuteur vous demandera toujours si vous avez des questions. Proposez une série de questions que vous aimeriez poser. Cela peut inclure des détails sur votre charge de travail, le type de travail que vous effectuerez et le salaire/les avantages sociaux.
- Entraînez-vous avec un ami. Essayez d'imaginer les questions qu'ils poseront et faites un entretien pratique à la maison.
Partie 3 sur 3: faire avancer votre carrière
- 1Travaillez dur à votre travail. Une fois que vous avez été embauché en tant que rédacteur publicitaire, designer ou tout autre travail dans votre domaine, vous devrez travailler extrêmement dur. Montrez que vous êtes un employé exemplaire en allant au-delà de ce qui est attendu. Voici quelques façons de se démarquer:
- Présentez-vous tôt au travail et restez tard.
- Soyez poli, sympathique et facile à travailler.
- Soyez prêt à prendre en charge des projets supplémentaires.
- Prenez tous les projets au sérieux, même ceux qui semblent insignifiants.
- Vérifiez deux fois et trois fois tous vos devoirs pour vous assurer qu'ils sont exempts d'erreurs.
- Terminez tous les projets à temps ou en avance sur le calendrier.
L'obtention d'une maîtrise n'est pas requise pour travailler en tant que directeur créatif, mais le retour à l'école peut vous donner plus d'opportunités d'apprendre et de grandir dans votre pratique créative. - 2Montrez que vous êtes prêt à faire des compromis. Pour être un directeur créatif, vous devez apprendre à équilibrer vos propres goûts et désirs avec les besoins de vos clients, de votre entreprise et de votre équipe. De plus, la façon dont vous travaillez avec les autres jouera un rôle majeur dans l'évolution de votre carrière. Commencez par collaborer sur des projets créatifs avec des amis, des collègues et des pairs pour vous habituer à compromettre votre vision pour le plus grand bien. Être un artiste, c'est travailler avec son cœur et créer ce que vous voulez. Travailler dans un domaine créatif est quelque chose de différent.
- 3Cherchez à évoluer au sein de votre entreprise. Que vous restiez sur le marché du travail ou que vous vous arrêtiez pour faire des études supérieures et que vous reveniez ensuite, vous devrez progresser pour devenir directeur de création. Après avoir passé plusieurs mois à travailler dur en tant que rédacteur/concepteur, faites savoir à votre superviseur que vous êtes ouvert à l'avancement. Avancer au sein de votre entreprise actuelle est un excellent moyen de construire votre carrière tout en démontrant longévité et fidélité sur votre CV.
- La plupart des gens doivent travailler dans l'industrie pendant quelques années avant de pouvoir être considérés pour un poste de directeur créatif.
- 4Recherchez des opportunités en dehors de votre entreprise. Peut-être ne voyez-vous pas l'opportunité d'une mobilité ascendante dans votre entreprise actuelle. Mieux encore, peut-être avez-vous déjà avancé le plus loin possible. Dans les deux cas, il est temps de rechercher de nouvelles et meilleures offres d'emploi. Communiquez avec d'autres professionnels dans votre domaine pour connaître les emplois potentiels. Retournez sur les sites d'emplois et/ou contactez les entreprises spécifiques avec lesquelles vous aimeriez travailler. Avec plus d'expérience de travail et un portefeuille plus solide, vous devriez pouvoir décrocher un meilleur poste.
- Revoyez et améliorez votre CV et votre portfolio.
- Insistez sur la façon dont vous avez travaillé dur et dépassé les attentes de votre employeur actuel.
- Recherchez des références positives auprès de votre superviseur actuel et/ou de clients satisfaits (si votre poste vous le permet).
- Pratiquez à nouveau vos compétences en entretien.
- Continuez à évoluer, au sein d'une entreprise donnée ou en dehors de celle-ci, jusqu'à ce que vous obteniez un poste de directeur créatif principal.
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