Comment procéder quand on a menti sur un CV?
Après avoir consulté votre CV mis à jour, il peut être évident que vous avez menti sur votre CV initial.
Bien qu'il soit relativement courant d'étirer la vérité sur un CV, il est généralement préférable d'éviter de le faire, car vous pourriez être découvert lors d'un entretien de suivi. Si vous avez menti sur votre CV et que vous craignez maintenant d'être appelé, il existe des mesures que vous pouvez prendre pendant, pendant et après votre entretien pour remédier à la situation.
Méthode 1 sur 3: avant d'être convoqué pour un entretien
- 1Demandez à soumettre un curriculum vitae «mis à jour». Si vous avez soumis un curriculum vitae mensongère et que vous avez maintenant des doutes, vous pouvez envisager de demander de soumettre un curriculum vitae «mis à jour». De cette façon, vous pouvez corriger tout mensonge ou demi-vérité avant d'être convoqué pour un entretien. Cela vous permettra de suivre le processus de candidature en toute conscience.
- Si vous choisissez de le faire, n'oubliez pas d'apporter le CV mis à jour à l'entretien, plutôt que l'ancienne version qui contient le mensonge.
- 2Choisissez comment formuler votre demande. À ce stade, vous pouvez choisir d'être vague quant aux raisons pour lesquelles vous souhaitez soumettre un curriculum vitae mis à jour, car vous n'avez pas encore pris énormément de contacts avec l'entreprise. Cela peut être une bonne chose si vous ne souhaitez pas admettre carrément que vous avez menti sur votre CV. Vous pouvez simplement dire:
- «Après avoir parcouru mon CV, j'ai découvert des informations que j'aimerais modifier. Puis-je vous envoyer un CV mis à jour d'ici cet après-midi?» Encore une fois, vous n'admettez pas que vous avez menti sur votre CV, juste que vous aimeriez apporter quelques changements.
- 3Corrigez les «erreurs» et soumettez un curriculum vitae véridique. Modifiez votre CV d'une manière qui est maintenant véridique mais pas évidente que vous ayez menti. Changer les numéros ou les dates ici et là, c'est bien. Cependant, l'élimination de fausses tâches, de réalisations ou d'emplois entiers peut être perceptible et soulever des questions. Il peut être préférable de reformuler ces choses pour être véridique.
- Par exemple, au lieu d'éliminer « Augmentation des ventes de 30% en 3 mois», vous pouvez dire «A contribué à une augmentation de 30% des ventes de l'équipe». Cela ne veut pas dire que vous avez personnellement augmenté vos ventes de 30%, mais que vous avez contribué à cette croissance globale.
Cela peut être une bonne chose si vous ne souhaitez pas admettre carrément que vous avez menti sur votre CV. - 4Exprimez vos plus sincères excuses pour toute désinformation. Demander de soumettre un curriculum vitae mis à jour peut être un signal d'alarme pour un employeur. Les problèmes de confiance et votre capacité à vérifier votre travail avant de le soumettre ne sont que quelques-unes des quelques questions qui peuvent se poser. Vous devriez envisager de vous excuser pour tout inconvénient et de soumettre une version mise à jour dès que possible.
- 5Acceptez les conséquences. Après avoir consulté votre CV mis à jour, il peut être évident que vous avez menti sur votre CV initial. Encore une fois, cela revient à un problème de confiance. C'est maintenant à l'employeur de décider comment il souhaite procéder. Ils peuvent choisir de mettre fin à votre candidature et vous devez en accepter les conséquences et respecter leurs souhaits.
Méthode 2 sur 3: lors d'un entretien
- 1Expliquez au recruteur ou au manager que vous avez menti. Si vous atteignez l'étape de l'entretien et que le responsable du recrutement vous demande quelque chose dans votre CV qui n'est pas vrai, résistez à la tentation de maintenir le mensonge. Devenir abstinent vous fera vous sentir mieux et montrera que vous voulez faire la bonne chose.
- Comprenez que vous ne pouvez plus être considéré pour le poste ou, si vous avez le poste, que vous pouvez être licencié.
- 2Être sincère. Exprimer vos excuses les plus sincères pour vos actions peut vous aider dans cette situation et peut atténuer le sentiment que l'employeur éprouvera à se faire mentir. Vous n'avez pas besoin de trop vous excuser. Un simple «Je suis désolé pour mes actions» fera l'affaire, tant que ce sont des mots sincères.
Encore une fois, vous n'admettez pas que vous avez menti sur votre CV, juste que vous aimeriez apporter quelques changements. - 3Donnez de brèves raisons de mentir. Certains employeurs potentiels peuvent vouloir une explication afin qu'ils puissent comprendre pourquoi vous avez menti. D'autres peuvent être en colère et déçus et ne pas se soucier de vos raisons. Dans tous les cas, gardez votre raisonnement concis et précis. Quelques mots peuvent vous aider à faire passer votre message et à empêcher la personne de s'énerver davantage.
- 4Exprimez votre compréhension de leur décision à l'avenir. Vous pouvez simplement dire: «Je suis prêt à accepter les conséquences de mes actes». Ensuite, laissez-les parler. Bien que ce ne soit pas le résultat idéal, c'est quelque chose que vous devrez faire si vous espérez toujours obtenir le poste.
- 5Gardez le silence et écoutez ce que l'employeur a à dire. Cela ne vous servira à rien de commencer à vous disputer ou à vous défendre. Rester calme et écouter ce que l'employeur a à dire empêchera la situation de devenir incontrôlable.
Méthode 3 sur 3: après l'entretien
- 1Demandez à retirer votre candidature. Si vous avez passé l'entretien sans vous dévoiler, vous pourriez ressentir de la culpabilité et vous inquiéter de ce que l'employeur fera s'il le découvre. Dans cette situation, vous voudrez peut-être envisager de retirer votre candidature au poste et mettre un terme aux choses avant qu'elles n'aillent plus loin. À ce stade, être honnête peut vous avoir fait perdre votre emploi de toute façon, donc cette méthode vous permettra de conserver une certaine dignité.
- Vous pouvez faire simple en appelant ou en envoyant un courriel à l'employeur pour demander le retrait de votre candidature. Dites brièvement: «Je souhaite retirer ma candidature pour le moment».
Si vous avez soumis un curriculum vitae mensongère et que vous avez maintenant des doutes, vous pouvez envisager de demander de soumettre un curriculum vitae «mis à jour». - 2Ne vous sentez pas obligé de donner une explication. Vous n'êtes pas tenu de fournir une explication pour le retrait de votre candidature. Cependant, si l'on vous demande pourquoi vous retirez votre candidature, vous pouvez simplement dire «Pour des raisons personnelles». L'employeur ne cherchera pas plus loin et ne saura jamais que vous avez menti sur votre CV.
- 3Terminez sur une bonne note. Remerciez l'employeur pour le temps qu'il a consacré jusqu'à présent et excusez-vous pour tout inconvénient. Vous pouvez également leur souhaiter bonne chance pour trouver la bonne personne pour le poste. Terminer sur une bonne note peut vous permettre d'être un bon candidat pour un autre emploi à l'avenir.
- Évitez de ne rien dire et d'espérer que personne ne le remarque. Ne rien faire et vivre dans le mensonge peut devenir une situation beaucoup plus préoccupante plus tard. Si vous êtes découvert à l'avenir, vous perdrez très probablement votre emploi. Même si vous n'êtes pas découvert, vous pourriez passer le reste de votre carrière à regarder par-dessus votre épaule et à craindre de vous faire prendre.
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