Comment devenir enquêteur d'entreprise?

Un enquêteur d'entreprise peut souhaiter obtenir une licence d'enquêteur privé (PI) afin de pouvoir utiliser
Même lorsqu'une licence n'est pas requise, un enquêteur d'entreprise peut souhaiter obtenir une licence d'enquêteur privé (PI) afin de pouvoir utiliser légalement certaines stratégies d'enquête.

Les enquêteurs d'entreprise appliquent des compétences de détective et une compréhension de la politique et de la structure de l'entreprise pour résoudre les cas de fraude et d'inconduite d'entreprise. Pour le bon candidat, ce poste peut fournir un travail passionnant et enrichissant sans les risques associés à d'autres types de travail d'enquête. Cependant, pour obtenir ce poste, vous aurez besoin d'une formation appropriée, qui comprend généralement une formation en justice pénale, une connaissance des procédures comptables et d'audit (y compris une compréhension des états financiers) et une compréhension des pratiques de l'entreprise. Suivez les étapes suivantes pour former et localiser un travail en tant que chercheur d'entreprise.

Partie 1 sur 3: Décider de devenir enquêteur d'entreprise

  1. 1
    Comprenez ce que font les enquêteurs d'entreprise. Les enquêteurs d'entreprise enquêtent sur différents types d'allégations, de fraudes criminelles, d'irrégularités dans les comptes, de criminalité électronique, de détournement de fonds, de fuites d'informations, de consommation de drogue et d'autres activités criminelles soupçonnées d'avoir eu lieu au sein d'une entreprise. Ils sont habilités à effectuer des activités d'enquête internes et externes pour l'organisation.
    • Les enquêtes internes comprennent les activités menées au sein de l'entreprise pour vérifier l'abus des comptes de dépenses, l'abus de drogues par les employés ou d'autres crimes commis par les employés ou dans les locaux de l'entreprise.
    • Les activités d'enquête externes comprennent la vérification des activités criminelles menées à l'extérieur de l'entreprise, comme les actions frauduleuses prises par les clients ou les fournisseurs de l'entreprise.
  2. 2
    Déterminez si vous pouvez répondre aux exigences du poste. Les enquêteurs d'entreprise doivent disposer d'un ensemble de compétences multiformes qu'ils peuvent utiliser pour enquêter sur un cas sous tous les angles imaginables. Cela signifie que vous devez non seulement avoir les compétences humaines nécessaires pour interroger et évaluer les réactions des employés, mais également les compétences techniques nécessaires pour parcourir les registres comptables et informatiques. Vous aurez également besoin d'un grand degré de patience et de détermination, car les enquêtes peuvent parfois s'étendre sur de longues périodes.
  3. 3
    Considérez les perspectives d'emploi des enquêteurs d'entreprise. Avant de devenir un enquêteur d'entreprise, vous devriez voir si le marché est prêt pour plus d'entre eux. Actuellement, le marché du travail pour ce poste connaît une croissance saine et devrait encore croître de 22% d'ici 2018. En ce qui concerne les attentes salariales, en 2015, l'enquêteur d'entreprise moyen gagnait 61900€ Cependant, le salaire exact auquel vous pouvez vous attendre varie en fonction de votre expérience., employeur et emplacement.
    Avant de devenir un enquêteur d'entreprise
    Avant de devenir un enquêteur d'entreprise, vous devriez voir si le marché est prêt pour plus d'entre eux.
  4. 4
    Recherchez des carrières similaires et alternatives. Il existe de nombreux autres emplois qui nécessitent des compétences similaires et possèdent des responsabilités similaires à celles d'un enquêteur d'entreprise. Par exemple, les auditeurs examinent les registres comptables à la recherche d'erreurs ou de rapports financiers mal gérés. Les examinateurs financiers examinent les mêmes documents, mais le font pour vérifier la conformité avec la réglementation financière fédérale. Ces carrières sont de bonnes options pour ceux qui apprécient l'aspect d'enquête financière du travail d'enquêteur d'entreprise.
    • D'autres options incluent un travail de police et de détective plus traditionnel et devenir un enquêteur des réclamations d'assurance.

Partie 2 sur 3: se qualifier

  1. 1
    Évaluez votre expérience et vos qualifications actuelles. Les enquêteurs d'entreprise viennent d'horizons divers. Les enquêteurs qui réussissent viennent souvent des forces de l'ordre public ou de la comptabilité, mais les récents diplômés universitaires sont également acceptés. Si vous n'êtes pas formé à tout type d'analyse commerciale, de détection de fraude ou de justice pénale, vous voudrez peut-être rechercher une formation ou une expérience supplémentaire dans un domaine connexe avant de travailler en tant qu'enquêteur d'entreprise.
  2. 2
    Satisfaire aux exigences minimales en matière d'éducation. Les chercheurs d'entreprise sont généralement tenus de détenir un baccalauréat d'une université accréditée. Indépendamment de la majeure, ils doivent au moins suivre des cours en finance, en comptabilité et / ou en affaires. Les majors typiques comprennent la justice pénale et les sciences politiques, ainsi que des majors plus axées sur les affaires. Ces diplômes sont disponibles dans de nombreux établissements d'enseignement publics et privés.
  3. 3
    Obtenez une formation supplémentaire. Ce n'est pas obligatoire, mais certains enquêteurs d'entreprise, en particulier ceux qui se concentrent sur la criminalistique informatique ou les enquêtes financières, détiennent des diplômes ou des certifications de niveau supérieur. Par exemple, les enquêteurs financiers possèdent souvent le titre d'expert-comptable agréé (CPA). Les spécialistes en criminalistique informatique peuvent détenir une maîtrise en informatique ou en criminalistique informatique. Bien que ces diplômes puissent faire de vous un candidat plus compétitif, ils ne sont en aucun cas nécessaires.
    Possèdent des responsabilités similaires à celles d'un enquêteur d'entreprise
    Il existe de nombreux autres emplois qui nécessitent des compétences similaires et possèdent des responsabilités similaires à celles d'un enquêteur d'entreprise.
  4. 4
    Obtenez une licence. Dans la plupart des États, les enquêteurs d'entreprise doivent être autorisés à exercer légalement leurs fonctions. Ces exigences et la tâche requise pour obtenir la licence varient d'un État à l'autre. En général, vous devrez passer un examen écrit et une vérification des antécédents pour obtenir la certification. Vous devrez peut-être également un certain niveau d'éducation ou une certaine expérience.
    • Plusieurs États qui ne nécessitent pas de licences au niveau de l'État le font au niveau local.
    • L'agence ou le bureau en charge des licences d'enquêteur d'entreprise varie selon les États.
    • Même lorsqu'une licence n'est pas requise, un enquêteur d'entreprise peut souhaiter obtenir une licence d'enquêteur privé (PI) afin de pouvoir utiliser légalement certaines stratégies d'enquête.

Partie 3 sur 3: Acquérir de l'expérience

  1. 1
    Postulez pour des stages. Recherchez en ligne des stages d'enquête en entreprise. Il existe de nombreuses petites sociétés d'enquête réparties à travers le monde, il ne devrait donc pas être difficile d'en trouver au moins une qui a besoin d'aide. Gardez à l'esprit que ces stages, comme beaucoup d'autres, peuvent être non rémunérés. Cependant, vous devez décider si l'expérience acquise vaut le coût de travailler gratuitement.
  2. 2
    Recherchez et postulez pour des emplois d'enquêteur d'entreprise. Lorsque vous êtes suffisamment instruit et qualifié, il est temps de rechercher des emplois d'enquêteur d'entreprise. Il existe une variété d'options d'employeurs dans les secteurs public et privé. Par exemple, les cabinets d'enquête privés, tels que Kroll et K2, ainsi qu'un certain nombre de petites entreprises, continuent de croître et d'embaucher davantage d'enquêteurs dans le monde. Les sociétés peuvent également avoir des groupes d'enquête internes, qui détiennent des enquêteurs sur mandat pour des enquêtes sur leur propre entreprise.
    • Dans le secteur public, une variété d'organisations et de bureaux fédéraux ont des équipes d'enquête d'entreprise. Par exemple, l'IRS a une unité d'enquête criminelle qui enquête sur la fraude fiscale des entreprises.
    Les enquêteurs d'entreprise appliquent des compétences de détective
    Les enquêteurs d'entreprise appliquent des compétences de détective et une compréhension de la politique et de la structure de l'entreprise pour résoudre les cas de fraude et d'inconduite d'entreprise.
  3. 3
    Suivez une formation en cours d'emploi. Les enquêteurs d'entreprise apprennent généralement la plupart de leur métier grâce à une formation en cours d'emploi offerte après leur embauche. Cette formation peut inclure des sujets tels que la finance, les pratiques commerciales et les structures de gestion. Les nouveaux employés sont généralement jumelés à des enquêteurs expérimentés sur les cas jusqu'à ce qu'ils soient prêts à s'attaquer seuls.
  4. 4
    Tenez-vous au courant des nouveaux développements. Les technologies et les réglementations commerciales sont en constante évolution, de sorte qu'un enquêteur d'entreprise efficace doit suivre une formation régulière et une formation continue pour s'assurer qu'elles restent efficaces. Assurez-vous de profiter de l'une de ces opportunités offertes par votre employeur ou par un tiers. Cela est particulièrement vrai pour ceux qui se spécialisent ou utilisent fréquemment la criminalistique informatique.

Questions et réponses

  • Si vous avez un diplôme en criminologie, travaillez actuellement dans le secteur bancaire, mais n'avez pas le titre de CPA, quelle est la meilleure voie pour vous qualifier pour ce poste?
    Le titre de CPA n'est pas requis à moins que vous ne prévoyiez devenir un enquêteur financier. Je suggérerais de postuler pour des postes d'enquêteur d'entreprise, car vos qualifications actuelles semblent répondre aux exigences.

Les commentaires (1)

  • dcoulon
    Merci beaucoup à tous mes professeurs et étudiants. J'ai fait de mon mieux.
En parallèle
  1. Comment élever des cochons ventrus?
  2. Comment devenir compagnon plombier?
  3. Comment devenir consultant en ressources humaines?
  4. Comment se préparer à une carrière dans les ressources humaines?
  5. Comment gérer les problèmes RH?
  6. Comment devenir gestionnaire?
FacebookTwitterInstagramPinterestLinkedInGoogle+YoutubeRedditDribbbleBehanceGithubCodePenWhatsappEmail