Comment obtenir une promotion?
Pour obtenir une promotion, allez au travail habillé comme des personnes plus haut placées dans l'entreprise afin que vous soyez pris plus au sérieux. De plus, essayez de toujours vous présenter à l'heure et de rester en retard de temps en temps si vous devez respecter un délai. Vous devriez également essayer de vous valoriser en faisant plus que ce que l'on attend de vous. Par exemple, vous pouvez vous porter volontaire pour de nouveaux projets ou demander à votre patron si vous pouvez faire quelque chose pour alléger sa charge. Lorsque vous êtes prêt à demander une promotion, dites précisément à votre patron ce que vous voulez et expliquez pourquoi vous pensez que vous le méritez. Pour obtenir des conseils de notre évaluateur Business sur la façon de choisir le meilleur moment pour plaider en faveur d'une promotion, lisez la suite!
Si votre patron refuse de vous offrir une promotion, demandez-lui s'il y a quelque chose que vous pouvez faire pour améliorer votre rendement au travail.
Même si vous aimez votre travail, le moment peut venir où vous vous sentez prêt à assumer un rôle avec de nouvelles responsabilités. Si vous souhaitez obtenir une promotion, gardez une bonne attitude et recherchez des moyens spécifiques de montrer à quel point vous êtes précieux pour l'entreprise!
Partie 1 sur 3: développer le bon état d'esprit
- 1Fixez-vous un objectif pour votre carrière et travaillez vers cet objectif. Savoir où vous voulez finir vous aidera à identifier quand un poste ouvert vous conviendrait.
- Par exemple, si vous espérez être un jour à la tête du département marketing de votre entreprise, vous pourriez postuler à un poste de direction dans votre département qui vous permettra de travailler en étroite collaboration avec l'équipe de promotion.
- 2Gardez une attitude positive au travail. Se présenter au travail de mauvaise humeur tous les jours pourrait faire croire à votre patron que vous ne serez pas en mesure de supporter la pression d'une plus grande responsabilité. Concentrez-vous sur ce que vous aimez dans votre travail et essayez de présenter cette attitude positive aux autres.
- Même si vous passez une mauvaise journée, essayez de ne pas vous plaindre. Au lieu de parler de ce qui vous dérange, gardez vos conversations professionnelles autant que possible.
- Cherchez des solutions aux problèmes plutôt que de vous plaindre à votre patron. En cherchant des solutions possibles à un problème, vous montrerez que vous êtes un résolveur de problèmes, ce qui peut vous faire paraître plus digne d'une promotion.
- Si vous vous sentez toujours mal à la fin de la journée, retrouvez un ami pour prendre un café avant de rentrer à la maison ou arrêtez-vous dans votre parc préféré pour prendre l'air. N'oubliez pas qu'il n'y a pas que le travail dans la vie.
- 3Évitez les potins de bureau et la politique. S'impliquer dans une querelle pour savoir qui est censé remplacer les filtres à café ne fera que vous faire paraître négatif et non professionnel. Si vous entendez des gens bavarder, essayez de trouver quelque chose à faire ailleurs, ou au moins restez en dehors de la conversation.
- Si vous finissez par être entraîné dans une conversation à propos de quelqu'un d'autre, essayez de dire quelque chose de gentil à son sujet ou de proposer une solution possible. Cela aidera les autres à vous voir comme quelqu'un qui voit le meilleur chez les autres et qui promeut l'honnêteté et la transparence sur le lieu de travail.
- Par exemple, vous pourriez dire quelque chose comme: «Je suis désolé que vous ayez l'impression qu'il vous a attaqué lors de cette réunion. Il peut être direct, mais ses commentaires sont généralement assez perspicaces. Comme cela semble vous avoir dérangé, avez-vous envisagé de planifier un le rencontrer pour discuter de ce que vous ressentez et de la façon dont vous préférez recevoir des commentaires?»
- 4Habillez-vous professionnellement pour obtenir le travail que vous voulez. Bien que les codes vestimentaires puissent varier d'un secteur à l'autre, vous devez toujours vous présenter au travail en ayant l'air soigné et présentable. Essayez d'imiter l'apparence des cadres supérieurs de votre entreprise. Votre apparence au travail en dit beaucoup sur vos managers à quel point vous prenez votre travail au sérieux.
- Par exemple, si vos managers portent toujours des chemises boutonnées, vous pouvez commencer à les intégrer à votre garde-robe.
- Peu importe ce que vous portez au travail, assurez-vous de toujours être soigné. Peignez vos cheveux avant d'aller travailler, assurez-vous que vos vêtements sont propres et sans plis, et rentrez votre chemise.
Concentrez-vous sur ces choses jusqu'à ce qu'un autre poste se libère, puis essayez à nouveau d'obtenir la promotion. - 5Attendez que le moment soit venu. Même si vous avez une bonne attitude et que vous vous rendez indispensable au travail, il vous faudra peut-être un certain temps pour obtenir une promotion. Au lieu de postuler pour chaque poste qui se présente, attendez de voir une opportunité qui correspond à vos compétences et à votre expérience.
- Assurez-vous également de planifier votre demande d'augmentation ou de promotion de manière à ce qu'elle soit conforme au cycle de votre entreprise pour faire ces choses. Demander une augmentation ou une promotion en dehors du cycle de votre entreprise peut vous faire paraître peu professionnel.
- 6Déplacez-vous dans une autre entreprise si la vôtre n'a pas d'opportunités d'avancement. Si vous travaillez dans une petite entreprise avec des employés qui sont tous là depuis 15 ans, vous n'aurez peut-être pas l'occasion d'évoluer de sitôt. Si c'est le cas et que vous voulez vraiment un meilleur poste, vous voudrez peut-être chercher un nouvel emploi.
- Si vous travaillez pour une grande entreprise, vous aurez peut-être la possibilité d'évoluer plus tôt, par exemple en passant à un autre groupe appartenant à la même société ou à un autre service de l'entreprise.
Partie 2 sur 3: vous rendre plus précieux
- 1Allez au-delà de votre position actuelle. Vous ne pouvez pas vous attendre à rendre votre travail tous les jours et à obtenir une promotion. Les emplois d'aujourd'hui sont très compétitifs, vous devez donc vous concentrer sur faire de votre mieux dans tout ce que vous faites, puis rechercher des opportunités d'aller au-delà pour vous démarquer. Pour vous assurer que vous dépassez les attentes, apprenez quelles sont les attentes pour le travail que vous voulez. Il peut également être utile d'avoir une conversation honnête avec votre patron au sujet de votre performance.
- Gardez à l'esprit que vous ne serez pas promu simplement parce que vous répondez aux attentes de votre emploi actuel. Vous devrez montrer que vous allez constamment au-delà de ces attentes.
- 2Aidez votre patron dans son travail si vous le pouvez. Demandez si vous pouvez faire quelque chose pour alléger la charge de travail de votre patron et essayez de penser à des tâches supplémentaires que vous pouvez entreprendre et qui aideront le service dans son ensemble. Vous pouvez également suggérer des tâches et des projets que vous pouvez reprendre de façon continue. Cela montrera que vous êtes proactif.
- N'essayez pas de faire le travail de votre patron à leur place. Votre patron pourrait penser que vous essayez de les saper, ce qui pourrait nuire à vos chances d'obtenir une promotion plus tard.
- Évitez de demander constamment à votre patron des choses à faire, car cela peut entraîner plus de travail pour votre patron, ce qui sera frustrant pour lui.
- 3Inscrivez-vous à temps partiel à des cours collégiaux pertinents. Suivre des cours universitaires en parallèle peut montrer à vos patrons que vous êtes déterminé à continuer à grandir. Suivez des cours qui sont pertinents pour le travail que vous faites, ainsi que pour le poste que vous espérez éventuellement atteindre.
- Si vous avez déjà un diplôme universitaire, vous pouvez vous inscrire à temps partiel dans une école supérieure si vous pensez qu'une maîtrise vous aiderait à faire avancer votre carrière.
- Examinez également les programmes d'études en ligne. Vous pourrez même obtenir une certification en ligne ou un nano-diplôme pour vous aider à faire avancer votre carrière. Certaines bonnes options pour les cours en ligne incluent Udemy, Udacity, Coursera et Edx.
- 4Volontaire pour des projets. Montrez à vos patrons que vous êtes prêt à assumer un travail supplémentaire en vous inscrivant à différents projets au sein de votre service. Les projets nécessitent un travail d'équipe, c'est donc un excellent moyen de démontrer que vous êtes doué pour travailler avec les autres.
- Connaissez vos limites. Ne vous allongez pas trop, ou la qualité de votre travail en souffrira.
Faites de votre mieux et assurez-vous que vous êtes là depuis assez longtemps pour demander une promotion avant de le faire. - 5Présentez-vous à l'heure et restez tard si nécessaire. Si vous quittez toujours le travail tôt le vendredi ou si vous arrivez régulièrement avec 5 minutes de retard, vos patrons le sauront. Au lieu de cela, essayez de vous mettre au travail un peu plus tôt chaque jour pour être à l'heure et être prêt à rester tard si vous devez terminer un projet important.
- Gardez à l'esprit qu'arriver tôt et rester tard n'aura pas d'importance si vous ne faites pas un travail de qualité pendant ces heures.
- 6Demandez des commentaires à votre patron et parlez-lui de vos objectifs. Si votre responsable sait que vous souhaitez éventuellement évoluer au sein de l'entreprise, il peut vous aider à vous guider sur la façon de faire votre travail plus efficacement. Renseignez-vous sur les domaines dans lesquels vous pouvez vous améliorer et recherchez des occasions de montrer que vous faites des progrès.
- Ne vous vantez pas trop, mais assurez-vous de mentionner vos réussites à votre patron afin qu'il sache quand vous faites du bon travail.
- Vous pouvez également envisager de demander à votre patron de vous mettre en contact avec un mentor. Il peut s'agir d'une personne dans un poste que vous espérez occuper un jour ou de quelqu'un qui a plus d'expérience que vous et qui vous aidera à vous guider dans votre cheminement vers vos objectifs.
- 7Identifiez les lacunes du marché où votre entreprise peut se développer. Lisez les publications spécialisées pour rester informé de la croissance de votre industrie. Surveillez vos concurrents et soyez le premier à informer votre patron et vos collègues de tout nouveau développement, comme un nouveau produit ou une nouvelle campagne. Si vous voyez un besoin potentiel sur le marché que votre entreprise peut combler, portez-le à l'attention de vos supérieurs.
- Si vous avez une idée qui aide votre entreprise à se développer, assurez-vous de la mentionner lorsque vous demandez une promotion.
Partie 3 sur 3: demander une promotion
- 1Préparez votre cas pour savoir pourquoi vous méritez une promotion. Prendre le temps d'écrire les raisons spécifiques pour lesquelles vous méritez une promotion peut vous aider lorsque vous faites votre demande. Faites la liste de vos réalisations, partagez des exemples de la façon dont votre performance dépasse les attentes et notez tout impact financier que vous avez eu sur l'entreprise. Concentrez-vous sur des faits que vous pouvez étayer par des chiffres. Si vous avez récemment conclu une vente importante ou si vous avez rationalisé un processus qui a permis à votre entreprise d'économiser beaucoup d'argent, par exemple, incluez les chiffres spécifiques impliqués dans ces transactions pour démontrer votre contribution à l'entreprise.
- Assurez-vous d'inclure toutes les responsabilités supplémentaires que vous avez assumées et discutez de la façon dont vous les avez gérées afin de montrer que vous êtes prêt à assumer davantage de responsabilités.
- 2Répétez ce que vous allez dire. Votre demande de promotion doit être rationalisée et convaincante. Pratiquez ce que vous avez l'intention de dire encore et encore jusqu'à ce que cela semble naturel. Demandez à un ami proche de vous écouter faire la demande et de vous donner son avis. Utilisez les commentaires pour vous aider à améliorer vos points de parole.
- 3Faites un mouvement latéral si vous avez besoin d'acquérir plus d'expérience. Parfois, il peut être utile de passer à un autre poste de même rang au sein de votre organisation avant d'essayer de progresser. Cela vous donnera une compréhension plus complète de la façon dont les choses fonctionnent au sein de l'entreprise, ce qui peut vous donner un avantage lorsque vous demandez une promotion.
Pour obtenir des conseils de notre évaluateur Business sur la façon de choisir le meilleur moment pour plaider en faveur d'une promotion, lisez la suite! - 4Demandez à votre patron une promotion en fin de matinée ou en début d'après-midi. N'abordez pas votre patron au sujet d'une promotion lorsqu'il va déjeuner ou s'apprête à partir pour la journée. Planifiez une réunion à un moment plus lent de la journée afin d'avoir toute l'attention de votre patron.
- Si votre patron passe une mauvaise journée, reprogrammez la réunion. Il vaut mieux attendre encore un peu en échange d'une meilleure chance de réussite.
- 5Soyez précis sur ce que vous demandez. Ce n'est pas le moment d'être timide. Dites à votre patron exactement quel poste vous avez en tête, puis utilisez les faits que vous avez rassemblés pour justifier les raisons pour lesquelles vous méritez d'être promu à ce poste. Si vous souhaitez obtenir un titre de poste spécifique, assurez-vous de le mentionner également.
- Si vous demandez une augmentation, informez votre patron du montant que vous avez en tête et montrez-lui exactement comment vous êtes arrivé à ce chiffre. Gardez à l'esprit que vous devez être prêt à négocier.
- 6Demandez respectueusement. Gardez à l'esprit que votre patron a d'autres préoccupations que vos objectifs de carrière, et c'est son travail de décider qui sera le mieux adapté pour un poste spécifique. Vous ne voulez pas trop aspirer, mais soyez respectueux de leur temps et de leur décision. Ne vous plaignez pas, ne vous comparez pas aux autres employés et ne menacez pas de partir si votre demande est refusée.
- 7N'abandonnez pas si vous ne réussissez pas tout de suite. Si votre patron refuse de vous offrir une promotion, demandez-lui s'il y a quelque chose que vous pouvez faire pour améliorer votre rendement au travail. Concentrez-vous sur ces choses jusqu'à ce qu'un autre poste se libère, puis essayez à nouveau d'obtenir la promotion. Assurez-vous également que vous travaillez constamment à améliorer vos performances et à informer votre patron de vos réalisations. Montrer que vous êtes cohérent en donnant à votre patron ce type de mises à jour vous aidera à augmenter vos chances de gagner une promotion à l'avenir.
Questions et réponses
- Je suis chez Subway - je viens de commencer. Comment puis-je monter?Ayant travaillé dans la restauration rapide et ayant été promue assez régulièrement, je comprends la nécessité d'évoluer rapidement, mais il faut être patient. Faites de votre mieux et assurez-vous que vous êtes là depuis assez longtemps pour demander une promotion avant de le faire. Faites savoir que c'est ce que vous voulez et prouvez à vos supérieurs que vous en êtes capable.
Les commentaires (12)
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- Cet article m'a vraiment motivé et m'a aidé à atteindre mon objectif de devenir responsable des ressources humaines. Merci.
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- Article très perspicace sur l'approche de différentes situations alors que je poursuis une promotion dans mon domaine de carrière. Je suis plus consciente de ne pas culpabiliser lorsque l'opportunité se présente à mon avantage et non à celui de l'agence. Beaucoup ne seront pas d'accord avec le mouvement, mais ils comprennent.
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